北京時間3月28日下午消息(蔣均牧)盡管已連虧五年,據(jù)股市文檔透露,Sprint Nextel去年給其首席執(zhí)行官丹·何塞(Dan Hesse)加薪31%。
何塞2011年獲得了價值1190萬美元的薪酬組合,2010年為900萬美元。在這段時間(2011財年)Sprint股價下跌了45%,今年以來有所恢復(fù)。
何塞還被授予了價值322萬美元的股票期權(quán)和價值484萬美元的獎金計劃。
北京時間3月28日下午消息(蔣均牧)盡管已連虧五年,據(jù)股市文檔透露,Sprint Nextel去年給其首席執(zhí)行官丹·何塞(Dan Hesse)加薪31%。
何塞2011年獲得了價值1190萬美元的薪酬組合,2010年為900萬美元。在這段時間(2011財年)Sprint股價下跌了45%,今年以來有所恢復(fù)。
何塞還被授予了價值322萬美元的股票期權(quán)和價值484萬美元的獎金計劃。
要點: 有效應(yīng)對環(huán)境變化,經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)中有升 落實提質(zhì)增效舉措,毛利潤率延續(xù)升勢 戰(zhàn)略布局成效顯著,戰(zhàn)新業(yè)務(wù)引領(lǐng)增長 以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),提升企業(yè)核心競爭力 堅持高質(zhì)量發(fā)展策略,塑強核心競爭優(yōu)勢...
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