美國東部時間12月1日下午(北京時間12月2日凌晨)消息,據(jù)國外媒體報道,UT斯達(dá)康(NasdaqGS:UTSI)今天向美國證券交易委員會(SEC)提交了8-K表格文件。
文件顯示,UT斯達(dá)康全球人力資源及房地產(chǎn)業(yè)務(wù)高級副總裁馬克·格林(Mark Green)12月1日離職,他的離職與UT斯達(dá)康此前宣布的在中國市場上重新安排特定職責(zé)的計劃有關(guān),受制于UT斯達(dá)康的《高管自愿離職薪酬計劃》條款。
美國東部時間12月1日下午(北京時間12月2日凌晨)消息,據(jù)國外媒體報道,UT斯達(dá)康(NasdaqGS:UTSI)今天向美國證券交易委員會(SEC)提交了8-K表格文件。
文件顯示,UT斯達(dá)康全球人力資源及房地產(chǎn)業(yè)務(wù)高級副總裁馬克·格林(Mark Green)12月1日離職,他的離職與UT斯達(dá)康此前宣布的在中國市場上重新安排特定職責(zé)的計劃有關(guān),受制于UT斯達(dá)康的《高管自愿離職薪酬計劃》條款。
要點: 有效應(yīng)對環(huán)境變化,經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)中有升 落實提質(zhì)增效舉措,毛利潤率延續(xù)升勢 戰(zhàn)略布局成效顯著,戰(zhàn)新業(yè)務(wù)引領(lǐng)增長 以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),提升企業(yè)核心競爭力 堅持高質(zhì)量發(fā)展策略,塑強核心競爭優(yōu)勢...
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