現(xiàn)在不少公司加班成了常態(tài)，就連一些大企業(yè)業(yè)不例外，看一下這個加班黑名單，找工作的時候避免入坑！

早前在GitHub上，一個叫做996ICU的項目很火，發(fā)起者號召被公司壓迫的員工合伙抵制加班，引發(fā)不少人的群起響應(yīng)，作為競爭激烈的手機(jī)行業(yè)相關(guān)巨頭公司也被列入了加班黑名單中。

截止4月9日，我們看到有84家公司進(jìn)入了加班黑名單，其中身為華米OV四巨頭之二的華為、小米不幸入圍。

華為加班嚴(yán)重，在業(yè)內(nèi)早有所耳聞，有網(wǎng)友稱：“我的一個大學(xué)同學(xué)，畢業(yè)就去了華為，呆了不少年。前兩年從華為離職，回了武漢。

臨走前我跟他一起吃了頓飯，邊吃邊聊， 問他為啥要從華為離職。畢竟呆了不少年了，薪水不錯，股票啥的也有。

他說離職是因為一個很偶然的事情，有段時間趕一個項目，加班特別猛 ，本來人就很瘦，整個人熬的有點(diǎn)虛脫，更顯得形銷骨立，眼圈發(fā)黑。”

小米的加班情況，也是從近兩年網(wǎng)絡(luò)社交平臺爆料出來的，某平臺認(rèn)證為小米員工的網(wǎng)友抱怨：在小米辛辛苦苦工作一年半，24小時on call，平均九點(diǎn)半下班，你特么就給我侮辱性漲5%，云平臺某AI部門。很好，這很小米，拿了年終不走我去**。

目前尚未看到OPPO、vivo兩大手機(jī)巨頭進(jìn)入到加班黑名單，也許在華米OV中，也就OV這兩家的員工相對幸福一點(diǎn)吧。