近日，英特爾中國研究院培養(yǎng)的第一位“首席工程師”正式與大家見面?，F(xiàn)任嵌入式軟件實驗室總監(jiān)的吳甘沙憑借在并行編程環(huán)境Ct/Array Building Blocks等技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的突出貢獻成功當(dāng)選。
    英特爾中國研究院院長方之熙博士介紹道：“英特爾對‘首席工程師’的評選執(zhí)行全球統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，競爭非常激烈。要想成為‘首席工程師’，需在業(yè)務(wù)、技術(shù)、戰(zhàn)略以及團隊管理上都具備出色的能力。”“首席工程師”在英特爾研發(fā)體系中僅次于院士和資深首席工程師，擁有很高的地位。
    英特爾所有的技術(shù)研究都服務(wù)于產(chǎn)品應(yīng)用及業(yè)務(wù)發(fā)展，因此“業(yè)務(wù)影響力”在評選中是最重要的一條標(biāo)準(zhǔn)。吳甘沙在多核編程工具開發(fā)上攻克了很多技術(shù)難關(guān)，實現(xiàn)了并行編程工具的創(chuàng)新，并成功地將這些技術(shù)從研究院轉(zhuǎn)換到產(chǎn)品部門，最終變成了英特爾的產(chǎn)品。
    “技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力”是指研究員取得的成果必須是業(yè)界公認領(lǐng)先的。吳甘沙在并行編程環(huán)境Ct/Array Building Blocks上的創(chuàng)新，解決了未來萬億級計算應(yīng)用程序開發(fā)編程難的問題，使得程序員在處理海量數(shù)據(jù)時舉重若輕，并可確保今天的代碼不用重新編譯就能在未來的處理器結(jié)構(gòu)上運行。此外，吳甘沙在“戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力”與“團隊領(lǐng)導(dǎo)力”上的表現(xiàn)也非常優(yōu)秀。“‘戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力’反映的是研究員洞見未來技術(shù)趨勢、判斷各種技術(shù)重要性、主動發(fā)現(xiàn)問題并與大家一起解決問題的能力，‘團隊影響力’則體現(xiàn)了作為一名領(lǐng)導(dǎo)在團隊建設(shè)與管理上的能力。我非常欣賞甘沙對技術(shù)趨勢的深刻理解以及在團隊管理上的成功實踐。”方博士說道。
    吳甘沙于2000年加入英特爾中國研究院，在過去的11年中，他經(jīng)歷過三次研究方向的重大轉(zhuǎn)變：2005年以前，他主要從事受控運行時（Managed Runtime）研究，曾與當(dāng)時的研究小組一起開發(fā)了全球最先進的移動Java系統(tǒng)；2005年后，吳甘沙開始擔(dān)任編程系統(tǒng)實驗室研究經(jīng)理，帶領(lǐng)團隊從事并行編程，為英特爾產(chǎn)品從單核向多/眾核的轉(zhuǎn)變做出了重要貢獻；2009年，英特爾中國研究院升級為英特爾全球五大研究院之一，專注于嵌入式系統(tǒng)研究，吳甘沙又被任命為嵌入式軟件實驗室總監(jiān)，主持嵌入式軟件創(chuàng)新工作。方博士在評價吳甘沙時也特別肯定了他作為一名優(yōu)秀科研人員所具備的靈活性與適應(yīng)力，他說道：“工業(yè)研究院需要根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和市場風(fēng)向來調(diào)整研究方向。研究員只有具備靈活的適應(yīng)力后，才能實現(xiàn)自我成長、公司贏利、產(chǎn)業(yè)進步三者之間的共贏。”
    英特爾中國研究院一直致力于為員工營造一個開放、公平、自由的研究氛圍，并通過導(dǎo)師制、創(chuàng)新日、讀書會等機制促進人才的培養(yǎng)。“我們一直很重視本土人才的培養(yǎng)，相信未來我們會培養(yǎng)出更多像甘沙這樣功底扎實、適應(yīng)力也很強的科研人才。”方博士說道。