去年，美國(guó)發(fā)生「九一一事件」后，新竹科學(xué)園區(qū)流傳著一則笑話，某航
空公司打電話到國(guó)內(nèi)第三大ＩＣ設(shè)計(jì)公司瑞昱半導(dǎo)體公司問(wèn)：「為什么你們公
司有個(gè)員工偏偏挑在這個(gè)時(shí)候去阿富汗？」經(jīng)過(guò)公司上上下下查證，原來(lái)，這
位怪人就是瑞昱的七位創(chuàng)辦人之一楊丕全。

　　民國(guó)四十九年次的楊丕全，有人推估他的身價(jià)可能超過(guò)新臺(tái)幣十億元。他
在五年前退休，現(xiàn)在兼任瑞昱的公司顧問(wèn)。退休后，楊丕全過(guò)著云游四海的生
活，遍訪世界文明，除了阿富汗以外，也去過(guò)伊朗、西藏等地，光是尼泊爾他
就去了五趟，每次都是由山腳往頂峰爬。

　　每個(gè)星期，楊丕全都會(huì)帶著電動(dòng)玩具到瑞昱，找工程師打打電動(dòng)。這是他
的最愛(ài)之一。工作之馀他和工程師們聊聊近日產(chǎn)品開(kāi)發(fā)動(dòng)態(tài)，順道請(qǐng)大家吃喝
一番。在新竹的高檔義大利餐廳里，偶爾還會(huì)看到他穿著白色汗衫，涼鞋，短
褲，開(kāi)著賓士車帶家人一起用餐。他的生活形態(tài)，成為許多年輕工程師的夢(mèng)想。

　　除了楊丕全以外，瑞昱的另一位創(chuàng)辦人黃哲升也選擇在三年前退休，擔(dān)任
公司顧問(wèn)。五十一年次的黃哲升，平?？釔?ài)下圍棋、拉南胡，每年負(fù)責(zé)瑞昱的
新生訓(xùn)練。

· 四十五歲退休！

急流勇退的年輕新貴有新工作觀
用力工作十五年，然后過(guò)自己的生活

　　這樣的例子其實(shí)不少，不到四十歲的聯(lián)發(fā)科技副總陳志賢去年離職，華碩
電腦創(chuàng)辦人之一廖敏雄，以及臺(tái)積電、聯(lián)電、廣達(dá)等公司，不少年輕的科技富
豪們，目前都在紐西蘭、美國(guó)、加拿大等地過(guò)著閑云野鶴般的生活。

　　竹科（或者說(shuō)是電子業(yè)界），集臺(tái)灣的財(cái)富、產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)、機(jī)會(huì)及影響力于
一身，它是金錢的放大器、夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)機(jī)，雖然這是一群金字塔頂端的族群，
但它的價(jià)值觀，也牽引著臺(tái)灣的主流價(jià)值。透過(guò)竹科，我們觀察臺(tái)灣的新工作
觀」」用力工作十五年。

　　問(wèn)問(wèn)周遭民國(guó)五、六十年次的朋友們，你想工作到幾歲？什么時(shí)候想退休？
這常常是一個(gè)相當(dāng)容易引起共鳴的問(wèn)題?！杆氖畾q或四十五歲退休」幾乎是多
數(shù)年輕人的共識(shí)?！赣袥](méi)有可能快速致富？」有人眼中甚至?xí)W爍著這樣的期
待。如果我們把三十歲以前當(dāng)成是嘗試發(fā)現(xiàn)自己興趣的階段，三十歲以后，「
用力工作十五年」，然后退休，或者過(guò)自己想過(guò)的生活，是如今許多上班族心
中的夢(mèng)想。

　　晚上九點(diǎn)，竹科的瑞昱半導(dǎo)體五樓，燈火通明，偌大的開(kāi)放空間，一群工
程師們?cè)谧约旱淖簧?，專注的設(shè)計(jì)著電路圖。這里有一股奇特的力量，彌漫
在空氣中，是一股說(shuō)不出的時(shí)間壓力、強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)、追求財(cái)富的夢(mèng)想……
摻雜而成的氣氛。

　　許多人稱呼這一群工程師是「臺(tái)灣的科技新貴」，他們大都不到四十歲，
就已經(jīng)坐擁令人羨慕的數(shù)千萬(wàn)、上億元財(cái)富，每個(gè)人都符合提早退休的條件。
但貼近他們的生活與工作情形，卻又是另一番面貌。

　　這一群人，字典里沒(méi)有「加班」兩個(gè)字，工作到九點(diǎn)是常態(tài)；遇到新產(chǎn)品
趕著要上市，連續(xù)兩個(gè)星期工作到三更半夜更是見(jiàn)怪不怪。他們的生活相當(dāng)規(guī)
律，他們之中有人這樣形容：「我們晚上累了要去睡覺(jué)，是因?yàn)槊魈煲辉邕€要
上班；我們要吃飯，是因?yàn)楝F(xiàn)在不吃，等一下出去外面就沒(méi)得吃?！?/P>

　　平常早上七點(diǎn)不到，他們就要進(jìn)園區(qū)搶車位；有時(shí)周末假日，還得向老婆
小孩告假，轉(zhuǎn)到實(shí)驗(yàn)室看看，再想想有沒(méi)有更好的電路設(shè)計(jì)方式。不到四十歲，
憂郁癥、高血壓、脂肪肝、痔瘡等病痛都提早出現(xiàn)。

　　「如何把電路體積做到最小、耗電量做到最低？」是這群人天天在想的事
；「永遠(yuǎn)要比別人更早一步想出來(lái)」成為他們揮之不去的壓力。因?yàn)?，在電?BR>業(yè)里，「先到者全包」（time to market的特性），即使只晚了十天的設(shè)計(jì)，
可能就一文不值。「知識(shí)躍進(jìn)、嚴(yán)懲落后」是他們的游戲規(guī)則。

· 殘酷的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

「這個(gè)行業(yè)，青出于藍(lán)的例子太多」
稍微停頓，你的價(jià)值可能立刻就被取代

　　這樣殘酷的競(jìng)賽，大家每天像跑馬拉松般不停的工作，絲毫沒(méi)有喘息的空
間，如果你不幸失戀了，或者你稍微生病了，你的價(jià)值很可能立刻就會(huì)被別人
所取代。

　　「這個(gè)行業(yè)，青出于藍(lán)的例子太多。我很難想像，如果到四十歲，我還在
做這個(gè)工作，是什么情形？體力比別人差，腦力也被消耗得差不多，我們還有
家庭要照顧，不像那些沒(méi)有女朋友，整天泡在公司的小夥子?！挂晃宦?lián)發(fā)科技
光碟機(jī)晶片團(tuán)隊(duì)的資深工程師說(shuō)。

　　說(shuō)他資深，其實(shí)也才六十年次，三十二歲，但是「在聯(lián)發(fā)科一年，抵別人
三年」即使外界估計(jì)他的身價(jià)在三、五千萬(wàn)元之譜，但是，「這種工作不能做
一輩子，再幾年我就要退休了?！顾呀?jīng)買了好幾張上千萬(wàn)元的保單。

　　民國(guó)五十五年次的瑞昱通訊網(wǎng)路事業(yè)部ＩＣ設(shè)計(jì)經(jīng)理吳昌璉、瑞頡科技Ｉ
Ｃ設(shè)計(jì)部副理劉圍亮也有這樣的想法。「再過(guò)五年，等到財(cái)富累積到一億元時(shí)，
我就要換跑道了?！顾麄兣χ饓?mèng)，想過(guò)半退休的生活，或許去經(jīng)營(yíng)民宿、開(kāi)
服裝店、教書(shū)，或開(kāi)個(gè)賣周邊電腦設(shè)備的小店面、當(dāng)公司顧問(wèn)。

　　不只是「五年級(jí)生」（編按：民國(guó)五十年代出生的人）這樣想，民國(guó)六十
二年次、臺(tái)大電機(jī)系畢業(yè)的的瑞昱工程師張仲銘，常常工作到晚上十一點(diǎn)。他
也說(shuō)：「趁年輕要多努力一點(diǎn)，然后早一點(diǎn)退休，享受生活。不然，難道等到
老了才幫自己蓋一個(gè)有錢的墳?zāi)箚?？?/P>

　　問(wèn)張仲銘，當(dāng)他的生活抽離掉工作，還剩下什么？「新竹本來(lái)就沒(méi)有生活
品質(zhì)。」他一點(diǎn)也不以為意。為了犒賞自己，今年，他打算換一臺(tái) Audi A4的
車。下一個(gè)目標(biāo)則是與女友結(jié)婚，買棟房子。

　　眼光放廣一點(diǎn)來(lái)看，在臺(tái)灣的工作職場(chǎng)，其實(shí)許多人內(nèi)心深處都有這樣的
想法，竹科，只是一個(gè)縮影。

· 一天二十四小時(shí)的「便利超人」

生活被工作入侵，隨時(shí)隨地與工作為伍
追尋自我、提早退休成為都市人的夢(mèng)想

　　《24/7新工作運(yùn)動(dòng)中》這本書(shū)中如此形容現(xiàn)代人：「在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，永
無(wú)止境的追求速度、創(chuàng)新，是新一代游戲規(guī)則。而當(dāng)頭腦成為人類的生財(cái)工具
時(shí)，不管你進(jìn)辦公室，或回到家里，總要隨身攜帶著這顆頭腦。于是，生活被
工作入侵，一群全時(shí)工作（ all-work-all-the-time）的新科學(xué)怪人出現(xiàn)……
。尤其是那些靠網(wǎng)路作業(yè)維生的人，或是軟體設(shè)計(jì)師、工程師等行業(yè)，他們工
作超時(shí)的情況泛濫。而那群住在辦公室里啃垃圾食物，廢寢忘食的瘋狂天才，
正是這股加班文化的始作俑者?！?/P>

　　在新經(jīng)濟(jì)的工作形態(tài)下，老板永無(wú)止境的提出要求，多數(shù)員工因應(yīng)的方式，
若不是想辦法強(qiáng)迫自己工作得更快、更用心，或是身兼數(shù)職，于是，我們變成
「一天二十四小時(shí)，一星期七天的便利超人」。

　　但是，過(guò)度投入工作而超過(guò)個(gè)人承受的范圍時(shí)，會(huì)慢慢榨乾一個(gè)人的精力，
讓人逐漸失去創(chuàng)造力以及求新求變的力量。于是，提早退休，或用力工作十五
年后，追尋自己想過(guò)的另一種生活，成為許多都市人的夢(mèng)想。

　　在臺(tái)積電工作滿十一年的徐玉倉(cāng)，去年辭職。估計(jì)身價(jià)五千萬(wàn)元的他，現(xiàn)
在每天打網(wǎng)球、閱讀，平均花五個(gè)小時(shí)花在三個(gè)小孩的教育上。他與妻子都沒(méi)
有工作，他們正在享受「可以睡到自然醒」的人生。民國(guó)五十五年次的鍾正楠，
在鴻海工作七年后，也于去年離職，現(xiàn)在輔大對(duì)面開(kāi)了一家咖啡店。每周爬山、
攝影，他的日子過(guò)得相當(dāng)寫意。

　　然而，盡管多數(shù)人有著這樣的夢(mèng)想，是否每個(gè)人都能順利面對(duì)退休生活？
提早退休真的是大家想要的生活嗎？還是，這只是一個(gè)藉以逃避工作壓力的藉
口？

· 退休了，然后呢？

從壓力大到睡不著，到快變成傻瓜
有人過(guò)不慣無(wú)聊的日子，重出江湖

　　不久前，民國(guó)五十一年次、華碩工字號(hào)五號(hào)，也是創(chuàng)始員工的周明智，帶
著老婆小孩由新加坡舉家回臺(tái)，開(kāi)了一家明楊顧問(wèn)公司，做創(chuàng)投，找一些投資
機(jī)會(huì)。兩年半前，周明智才辦理離職，帶著家人定居新加坡，打算好好享受人
生、游山玩水，現(xiàn)在卻又重出江湖？

　　正在臺(tái)灣科技大學(xué)上ＥＭＢＡ的周明智說(shuō)：「工作時(shí)，壓力曾經(jīng)大到連續(xù)
一個(gè)星期都睡不著覺(jué)，晚上還得吃安眠藥才能入睡。但是，經(jīng)過(guò)這兩年多的休
息，漸漸又覺(jué)得整個(gè)人快要變成傻瓜，實(shí)在太無(wú)聊了。」于是，他收拾包袱，
重回臺(tái)灣職場(chǎng)，但是，他選擇一個(gè)自由度較大的行業(yè)」」創(chuàng)投。

　　事實(shí)上，這也是多數(shù)科技富翁的第二份工作，「快樂(lè)而專業(yè)的投資人」既
能保持與產(chǎn)業(yè)的互動(dòng)，又不需要上第一線沖鋒陷陣。前微軟（ Microsoft）臺(tái)
灣區(qū)總裁，現(xiàn)任普訊創(chuàng)投總經(jīng)理范成炬也是其中一個(gè)例子。

　　辭去臺(tái)灣微軟總裁一職后，估計(jì)擁有一千萬(wàn)美元（約合新臺(tái)幣三億四千五
百萬(wàn)元）身價(jià)的范成炬，原想好好享受人生，到日本賞櫻花、去美國(guó)看ＮＢＡ
籃球賽，環(huán)游世界。但兩個(gè)月后，他就打消退隱之意，重回職場(chǎng)。原因無(wú)他，
「我的朋友們都還在上班，我就算想去玩也找不到伴，沒(méi)有意思！」

　　多數(shù)的臺(tái)灣人在極度工作之下，其實(shí)只換來(lái)了外在的財(cái)富，如果卸下了職
場(chǎng)的外衣，是否只剩下一個(gè)有錢的空殼子？退休后要如何過(guò)生活？恐怕又是另
外一段很長(zhǎng)的學(xué)習(xí)旅程。因?yàn)椋腹ぷ鲿r(shí)，他們儼然是專家，但在生活上，他
們可能只是幼稚園小學(xué)生?！挂晃恢窨茦I(yè)者認(rèn)為。

　　「很多人真的退休后，卻不知道自己以后要做什么。」中央大學(xué)人力資源
管理研究所助理教授房美玉指出，在學(xué)術(shù)研究上，工作還是大多數(shù)人用來(lái)證明
自己價(jià)值的最主要方式，而且，每個(gè)人有一種希望與社會(huì)連結(jié)的原始欲望。因
此，當(dāng)一個(gè)人退休后，沒(méi)有很深厚的心理修養(yǎng)，常常會(huì)頓失人生意義。

　　美商惠悅（Watson Wyatt）企管顧問(wèn)有限公司副總經(jīng)理周淑媛多年前曾看
過(guò)ú蜃瘞□獢]ＨＳＢＣ）內(nèi)部所做的一份調(diào)查顯示，「該行歷任ＣＥＯ退休后
的壽命不超過(guò)五年」。而其實(shí)，惠悅公司前兩任ＣＥＯ也在退休后不久就過(guò)世。

　　年近七十歲的中國(guó)信托商業(yè)銀行董事長(zhǎng)辜濂松也曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，他不想退休，
因?yàn)樵S多身邊好友五十幾歲退休后，不是變成老人癡呆，就是提早向上帝報(bào)到。

· 退休生活怎么過(guò)？

找到另一個(gè)值得努力追求的夢(mèng)想
否則只剩有錢的軀殼，一點(diǎn)也不好玩

　　周淑媛說(shuō)，這些故事其實(shí)在告訴我們，退休后一定要有一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)而可以去
努力追求的夢(mèng) Q，要把人類生而具有的「玩」的能力再找回來(lái)。否則，如果退
休后，只是一個(gè)有錢的軀殼，恐怕一點(diǎn)也不好玩。

　　仔細(xì)檢視自己的內(nèi)心，可能會(huì)發(fā)現(xiàn)，「用力工作，然后退休」的夢(mèng)想背后，
其實(shí)代表了更深層的需求，不過(guò)，這些需求并不一定得要脫離工作才能得到。

　　民國(guó)五十三年次，臺(tái)大資訊系畢業(yè)的黃佑充是標(biāo)準(zhǔn)的科技金童。五年多前，
他只有三十二歲，或許是初生之犢，黃佑充看準(zhǔn)電腦傳輸介面（ＵＳＢ）晶片
的商機(jī)，毅然的離開(kāi)威盛的大傘，找了幾個(gè)志同道合的朋友，成立創(chuàng)惟科技。
在短短的四年內(nèi)，創(chuàng)惟一路打著順手牌，業(yè)績(jī)年年躍進(jìn)，成為國(guó)內(nèi)ＵＳＢ晶片
大廠，并順利的達(dá)到上柜目標(biāo)，當(dāng)時(shí)承銷價(jià)高達(dá)九十五元。

　　晉身為人人欣羨的科技新貴族群后，黃佑充的人生價(jià)值觀陷入一團(tuán)迷霧。
尤其，上柜后，遭逢全球不景氣，創(chuàng)惟業(yè)績(jī)也出現(xiàn)衰退，黃佑充的身心受到巨
大沖擊，「以前年輕，只知道一直往前沖，從來(lái)沒(méi)有時(shí)間靜下來(lái)好好想想，自
己到底真的要什么？」

　　這一年里，他把公司日常營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)交給總經(jīng)理等干部，自己則重拾人文生
活，大量的閱讀，從林語(yǔ)堂的《生活與藝術(shù)》、諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主沈恩的《
經(jīng)濟(jì)發(fā)展與自由》，到《領(lǐng)導(dǎo)者的七次微笑》等各類書(shū)籍；他也爬山、運(yùn)動(dòng)、
與家人相聚。偶爾，他帶女兒去動(dòng)物園，或者，他與臺(tái)大會(huì)計(jì)系畢業(yè)的妻子，
會(huì)再重回臺(tái)大法學(xué)院附近的龍門吃水餃，光臨昔日常去的湯圓店。

　　這一年來(lái)，黃佑充幾乎不穿西裝，每天就是牛仔褲、運(yùn)動(dòng)鞋、休閑衫。他
一直在想：「我要追求的是什么？」

　　黃佑充回想創(chuàng)惟成立時(shí)，同事們到宜蘭放天燈，上面還寫著「股票上柜，
一路長(zhǎng)紅」的祈語(yǔ)。在股票上柜后，他也曾經(jīng)想，是否就此就該退休了？他再
看看許多昔日的同學(xué)在矽谷領(lǐng)著高薪，人人心中雖然都懷抱著發(fā)財(cái)夢(mèng)，卻惶惶
不可終日，深怕哪天工作沒(méi)了。黃佑充悟出，他真正要的就是一份自由」」不
被物欲、任何事所束縛的自由。

　　今年過(guò)年，黃佑充寫了一封四千字的長(zhǎng)信給員工，敘述他這一年的心路歷
程與公司未來(lái)的方向。黃佑充將當(dāng)年度的員工股票紅利全數(shù)捐出，成立一個(gè)人
文教育推廣中心，他期待：「希望創(chuàng)惟發(fā)展成一個(gè)物質(zhì)與人文并重的文化環(huán)境，
讓大家有錢又能心靈自由，在這里找到工作的美感、生活的美感?！?/P>

· 「提早放下」的哲學(xué)

黃柏鈞放棄將到手的聯(lián)發(fā)科分紅
「如果太執(zhí)著金錢，人生會(huì)少很多機(jī)會(huì)」

　　除了提早退休，也有人選擇提早「放下」，走一條不一樣的路。

　　二月份，五十九年次、清華大學(xué)電機(jī)系助理教授黃柏鈞，離開(kāi)人人欣羨的
聯(lián)發(fā)科技工程師職位（編按：他身處聯(lián)發(fā)科類 鞢]analog）設(shè)計(jì)部門，為主要
獲利部隊(duì)」」光碟機(jī)晶片研發(fā)成員之一），他放棄高額的分紅配股，轉(zhuǎn)換跑道，
到清大擔(dān)任助理教授。

　　事實(shí)上，如果黃柏鈞晚兩個(gè)月離職，他就可以領(lǐng)到一筆不算少的財(cái)富。

　　在清大的研究室里，黃柏鈞面對(duì)記者的問(wèn)題，只緩緩的說(shuō)：「大家第一個(gè)
疑問(wèn)都是問(wèn)我『你是不是秀逗了？』第二個(gè)疑問(wèn)就是問(wèn)我『你是不是已經(jīng)賺飽
了？』接下來(lái)，他們就會(huì)告訴我『你只要再多留兩年，未來(lái)的二十年就有著落
了。為什么就不能再忍一忍？』」

　　說(shuō)完，對(duì)話停了好久一陣子，他都不說(shuō)話，筆者好奇的等著他的答案，也
想仔細(xì)的看清楚這個(gè)稀有人種?！冈趺磿?huì)有這樣的人？」從黃柏鈞的外型來(lái)看，
他不高，很清瘦，頭很大（看起來(lái)很聰明的樣子），鏡框也很大，標(biāo)準(zhǔn)的白面
書(shū)生。

　　「你家里很有錢嗎？為什么跟錢過(guò)不去？」筆者問(wèn)。「我只是一個(gè)小工程
師，出身也是個(gè)公務(wù)員家庭……，」只見(jiàn)他反問(wèn)，「只是，人生在賺了錢之后
又怎么樣呢？然后呢？然后呢？然后呢？然后呢？」他一共問(wèn)了四次「然后呢？」

　　「我進(jìn)聯(lián)發(fā)科，已經(jīng)很幸運(yùn)了，兩年就有了很不錯(cuò)的報(bào)酬。這對(duì)我來(lái)說(shuō)其
實(shí)是一筆意外之財(cái)，完全在預(yù)期之外。何況，我也沒(méi)有什么開(kāi)銷，我目前還在
租房子，也還沒(méi)計(jì)畫換車（編按：他開(kāi)著一部Tercel）。在聯(lián)發(fā)科時(shí)，我們從
早上七點(diǎn)做到晚上十點(diǎn)，中餐二十五元、晚餐二十五元，一個(gè)月連三千元都花
不完?！?/P>

　　接下來(lái)，又是一陣沉默?！溉绻珗?zhí)著在金錢上面，人生會(huì)少很多機(jī)會(huì)?！?BR>黃柏鈞說(shuō)。

　　從小，黃柏鈞就是關(guān)在房間里想自己事情的人。在生活上，他不喜歡冒險(xiǎn)，
「有點(diǎn)像自閉兒?！顾约赫f(shuō)。但是，他卻很喜歡設(shè)計(jì)電路，這是他最大的樂(lè)
趣。

　　只不過(guò)，商場(chǎng)上激烈的競(jìng)爭(zhēng)、永遠(yuǎn)要比別人早一步推出產(chǎn)品的時(shí)間表，工
程師們永遠(yuǎn)趕不上，「我只有一個(gè)目標(biāo)，就是要做一個(gè)任何狀況都要找得到工
作的人?！顾f(shuō)。永遠(yuǎn)要有競(jìng)爭(zhēng)力，科技日新月異，唯有繼續(xù)研發(fā)、設(shè)計(jì)，才
能保有自己的競(jìng)爭(zhēng)力。于是，黃柏鈞選擇重回校園，繼續(xù)從事研究工作。到底，
「我還是比較喜歡在校園的感覺(jué)吧！」黃柏鈞說(shuō)。

　　也因?yàn)辄S柏鈞要求對(duì)自己的人生有掌控權(quán)，為了追求這份理想，他可以放
棄「未來(lái)二十年都不用再辛苦工作」的保障。

　　在國(guó)內(nèi)任教七年半的交大電子工程系系主任周景揚(yáng)指出，「用力工作十五
年」的工作觀，越來(lái)越成為現(xiàn)在臺(tái)灣年輕一代的主流價(jià)值，他一點(diǎn)也不驚訝。
因?yàn)?，這其實(shí)是沿襲矽谷的趨勢(shì)。

· 用生命換取金錢？

生活與金錢成為
現(xiàn)代人選擇職業(yè)兩難
在用力工作時(shí)，想想自己放棄了什么？

　　曾經(jīng)在美國(guó)待 F十三年的周景揚(yáng)說(shuō)，在矽谷這個(gè)超級(jí)資本主義的科技界，
大家都用生命換取金錢、追求財(cái)富。周景揚(yáng)有不少學(xué)生都在國(guó)內(nèi)ＩＣ設(shè)計(jì)大廠
工作，最近也有將畢業(yè)的學(xué)生問(wèn)他：「該去聯(lián)發(fā)科還是瑞昱？」這位優(yōu)秀的學(xué)
生困擾的說(shuō)：「聯(lián)發(fā)科的工作雖然辛苦，一天可能要十六個(gè)小時(shí)，但只要好好
工作幾年，四十幾歲就可以退休；而瑞昱的生活仍可保有部分的生活品質(zhì)，比
較平衡?！?/P>

　　周景揚(yáng)說(shuō)，工作觀牽涉到一個(gè)人的價(jià)值觀，到底什么對(duì)你才是最重要的事？
是財(cái)富、健康，還是家庭，或是成就感？每當(dāng)學(xué)生來(lái)問(wèn)他如何選擇職業(yè)時(shí)，他
總是不愿給予學(xué)生最直接的回答，他說(shuō)：「我只是想辦法讓他們可以看遠(yuǎn)一點(diǎn)、
看聰明一點(diǎn)?！?/P>

　　周淑媛分析「用力工作十五年」的新工作觀。

　　第一、這個(gè)趨勢(shì)正在成形，卻它可能造成社會(huì)的中間階層空洞化。如果越
來(lái)越多人這么做，再加上人口老化的結(jié)構(gòu)，站在社會(huì)福利的角度，未來(lái)年輕人
的負(fù)擔(dān)將越來(lái)越重，這也是近幾年美國(guó)用盡各種制度希望讓知識(shí)菁英延后退休
的原因。

　　第二、這個(gè)夢(mèng)想不是人人可以達(dá)到的，除非你是股票族（進(jìn)入績(jī)優(yōu)的企業(yè)，
享受分紅配股制度），或身處社會(huì)的金字塔頂端，或者具有顛覆傳統(tǒng)的工作創(chuàng)
意，否則這個(gè)夢(mèng)想對(duì)多數(shù)薪水族恐怕是可望而不可及。

　　依據(jù)精算出來(lái)的結(jié)果，如果你現(xiàn)在三十歲，預(yù)備四十五歲退休，除了自有
房屋外，你手上最好握有兩千萬(wàn)元以上的現(xiàn)金，平均每年存一百萬(wàn)元以上。

　　第三、在追逐這個(gè)夢(mèng)想時(shí)，應(yīng)該想想自己放棄了什么？當(dāng)一個(gè)人沾沾自喜
的對(duì)別人說(shuō)「很忙」時(shí)，可能是他的心死了（忙這個(gè)字拆解開(kāi)來(lái)，就是心亡了）。

　　《24/7新工作運(yùn)動(dòng)》一書(shū)中也提出以下觀察，「現(xiàn)在，剛踏出校門的人大
都能得到心中想要、條件很棒的工作，然而，不出一、兩年，便會(huì)了解自己終
將工作至死，他們開(kāi)始檢視所有事情，自己的價(jià)值、目標(biāo)，什么才是重要的事
情。一旦你問(wèn)過(guò)自己這些問(wèn)題，就無(wú)法再安于一份無(wú)法令你滿足的工作，必須
找出一種和『你是誰(shuí)』緊密聯(lián)系的工作方式。」

　　換句話說(shuō)，人生并不是只有用力工作與退休不工作兩種選擇。書(shū)中建議，
一個(gè)人除了為收入而工作以外，還應(yīng)該盡量保有掌握自己生活的能力。檢視的
方法有下：

· 保有掌握生活的能力

弄清楚現(xiàn)實(shí)、學(xué)習(xí)對(duì)抗老板與壓力、
避免給自己負(fù)擔(dān)、把創(chuàng)意融入生活

　　第一、要弄明白現(xiàn)實(shí)有可能發(fā)生的事情。不要因?yàn)檫_(dá)不到的目標(biāo)，而感到
挫折。自己的生活該是什么樣子，不該盲目羨慕別人，每個(gè)人背后都有不為人
知的故事。

　　第二、要學(xué)習(xí)對(duì)抗老板過(guò)度的要求，和枉顧員工身心平衡的工作壓力。我
們必須停止盲目的對(duì)工作效忠，取而代之的是專注于證明自己的工作能力。

　　第三、避免為自己加上不必要的負(fù)擔(dān)。很多人的工作壓力來(lái)自于過(guò)多的物
質(zhì)欲望。要如何解決這些壓力？結(jié)論是：別買豪宅、別開(kāi)好車。我們?cè)囍苊?BR>帶給自己不必要的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，這是人們放棄自我價(jià)值的第一個(gè)原因，也是人們
選擇接受不喜歡工作的第一個(gè)原因。勤儉可以贖回自由。

　　第四、把創(chuàng)新的想法與行動(dòng)融入日常生活。

　　曾經(jīng)也是「用力工作十五年」族群之一的黃柏鈞，如今揮別致富跑道，回
到他更認(rèn)可的校園，他語(yǔ)重心長(zhǎng)的說(shuō)：「人生就像玩大富翁，遇到機(jī)會(huì)點(diǎn)，你
可以翻牌，也可以不翻牌，繼續(xù)走下去。但無(wú)論如何，不要做讓自己后悔的事?！?BR>