文/逗逗，圖/花瓣網(wǎng)▼

當你在一家公司干了一段時間之后，產(chǎn)生了厭倦的情緒，日常工作味同嚼蠟，你是選擇揭竿而起跳槽，還是繼續(xù)坐井觀天湊合過日子？

我身邊有兩位同學的經(jīng)歷很有代表性，或許，每個人在面對逆境時的處理態(tài)度，都和自身的性格特點以及個人格局有關系。

一個大學同學A，自實習到現(xiàn)在，一直在一家公司做銷售，而從事銷售工作，也并非她自己很心儀的工種。

她大專學習市場營銷，本科學習會計，內(nèi)心里一直想嘗試去做會計的工作，也如愿找到會計的工作。

但是她從未去做這件事，她說，做會計的起薪點太低了，加上她沒有相關的從業(yè)經(jīng)驗，愿意錄用她的公司，能開的薪資都比她現(xiàn)在做的銷售工作工資還低。

在薪資待遇的較量上，會計確實沒那么好，于是，她還是繼續(xù)做自己的銷售工作，不痛不癢。

只是，內(nèi)心里，她偶爾還是會惦念自己的會計夢，不甘，也感到無奈。

第一次產(chǎn)生辭職的念頭時，領導挽留了她，不久后她結婚，懷孕生子，請了婚假，辭職的想法就暫時消沉了。

最近，她辭職走人的欲望越來越強了，大概，是在一家公司待久了，產(chǎn)生了厭煩的情緒了。加上，她知道公司發(fā)展的前景怎么樣，她自己個人的意愿，以及能力上的限制。在諸多因素綜合考慮之后，她在猶豫著什么時候向公司提出離職申請，比較適合。

面對同樣的處境，我表妹的處理方式則比較果斷，不拖泥帶水，敢于脫離自己的安全區(qū)。畢業(yè)后，她從廣州去到深圳，和自己的同學B合租，兩人在深圳一起租房，一起上下班。

雖然是在同一家公司，不同的是，公司對于B同學來說，已經(jīng)是第二份工作了，而那家公司則是我表妹的第一份工作。

大概，是出于一種比較心理吧，B同學覺得公司福利好，雙休好，雖然沒什么業(yè)務，但對自己的生活水平?jīng)]多大影響，便一直在公司干著，知足常樂。

而在公司干了一年半之后，表妹卻選擇了跳槽走人，她說：我是做業(yè)務的，但是公司的客戶群很限制，加上，公司的外推不足，業(yè)務也無法全面得到拓展，不適合自己未來的職業(yè)規(guī)劃。

思前想后，考慮到自己的履歷也較單一，找工作并不難，于是，表妹向公司提出了離職申請，公司也很快批準了。

現(xiàn)在的她，每天都忙得像陀螺一樣，轉(zhuǎn)不停，業(yè)務也越來越有挑戰(zhàn)性了，可是，她卻覺得很快樂，很有成就感，即使公司是大小周休息，并非她原來的雙休。

當我問起她辭職跳槽，會不會擔心找不到工作時，她說：“能力上來了，知道自己可以靠什么吃飯謀生，就無畏無懼了。如果自己一直在原公司混吃混喝等下班，感覺自己的人生特別荒廢?！?/span>

“特別荒廢”，我倒是被這個詞吸引了，當我們不愿意跳槽時，我們從未覺得自己的時間很寶貴，反正時間大把，于是，一點點降低了自己的時間價值。

如果，跳槽能夠解決的困擾，不建議繼續(xù)耗費不必要的時間耗著，你的時間，遠遠比公司支付的薪水更有價值。

如果，你既不選擇跳槽，也不愿意調(diào)整內(nèi)心的將就態(tài)度，那你每天上班的心情，與上墳并沒兩樣。

趁著自己年輕，犯錯成本不高，在做好全盤規(guī)劃之后，給自己一點信心，去挑戰(zhàn)有風險的任務，去收獲更大的驚喜。

作者：黃小逗
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簡介：公眾號“遇見逗逗”，大魚計劃獲獎創(chuàng)作者，一覽特邀原創(chuàng)作者，手寫熾熱的職場和滾燙的生活。

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