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應(yīng)聘外企，怎樣能不栽在簡歷上
你有沒有過這樣的經(jīng)歷：天女散花般投了無數(shù)簡歷，終是杳無音訊；或者是躊躇滿志去面試，卻等不到錄用信…… 也許是你的簡歷不合格，抑或是面試細(xì)節(jié)上出了問題，導(dǎo)致了你的求職計劃尚未進(jìn)行，就先栽了個大跟斗。
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找工作必備八大素質(zhì)
北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心不久前對150多家國有大中型企事業(yè)單位、民營及高新技術(shù)企業(yè)、三資企業(yè)的人力資源部門和部分高校進(jìn)行了一項調(diào)查，結(jié)果顯示具有以下八項特點的大學(xué)生最受用人單位的歡迎。其實不止是應(yīng)屆畢業(yè)
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四大經(jīng)典面試指南
所謂“四大”，指的是國內(nèi)最有實力的四大會計師事務(wù)所，即“安永大華”、“普華永道中天”、“德勤華永”和“畢馬威”。不少有著豐富面試經(jīng)驗的大學(xué)生們都有過這種體驗，一些大公司的筆試面試題常與“四大”驚人相
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選擇跳槽的5個最佳時機(jī)
想知道現(xiàn)在是否到了跳槽的時候？ 幾年前的dot-com泡沫現(xiàn)象之后，大量的高科技工作者都感覺能擁有一份工作是非常幸運的，而且是任何職位的工作。當(dāng)首席安全官，Java程序開發(fā)員及項目經(jīng)理可以隨時找到更好的新工作
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教你寫好轉(zhuǎn)行簡歷
職場中，想要轉(zhuǎn)行或者在行業(yè)中轉(zhuǎn)崗的跳槽者不在少數(shù)。轉(zhuǎn)崗難，轉(zhuǎn)行更難。如果簡歷上的求職意向和你以前積累的工作經(jīng)驗大相徑庭，面試官會看著糊涂，往往30秒內(nèi)就把你“開除”了，導(dǎo)致簡歷經(jīng)常石沉大海。很多求職者對
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面試心態(tài)完全攻略
面試技巧在求職面試過程中有重要的作用，現(xiàn)就面試技巧中的面試原則和面試積極因素展開分析?！ ∶嬖囋瓌t 面試是你整個求職過程中最重要的階段。成敗均決定于你面試時的短短一瞬間的表現(xiàn)。每個人都能夠 學(xué)會怎
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簡歷要突出重要的自身優(yōu)勢
簡歷中有幾欄是用來給對方留下深刻印象的，也是決定對方是否給你面試機(jī)會的關(guān)鍵。如何寫好這幾部分的內(nèi)容很重要，請從以下幾個方面著手。 1．成績 以你的驕人業(yè)績?nèi)ゴ騽游磥淼墓椭?。要注重對行動和結(jié)果的描述
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職場新人面試六大“自殺式”回答
這段時間是求職和跳槽的好時機(jī)，我也被很多公司邀請做招聘顧問(更多是裁員顧問，汗……)。我發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘中間有三種人：平凡人、優(yōu)秀者，還有就是自殺者。 更加好玩的是，很多人應(yīng)聘不上去，不是由于摘錄一些最簡單
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茫茫職場，如何找準(zhǔn)“位子”
“中小企業(yè)想著裁員”、“外企叫停校園招聘計劃”……反映的是全球經(jīng)濟(jì)大環(huán)境對畢業(yè)生的就業(yè)形勢構(gòu)成了負(fù)面影響。那么，畢業(yè)生如何在這樣的就業(yè)形勢下明確自己的職業(yè)定位呢？ 問題一：職業(yè)定位對職場新人有什
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怎樣轉(zhuǎn)行，才能贏多輸少？
怎樣轉(zhuǎn)行，才能贏多輸少？
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職場牛人總結(jié)的面試成功守則
職場牛人總結(jié)的面試成功守則
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