3月25日上午消息，據(jù)臺灣媒體報道，奇美集團大改組，兩大事業(yè)體奇美實、奇美電的總經(jīng)理同時換人，分別由趙令瑜、王志超升任，兩人都是五年級生，展開奇美集團的世代交替。

趙令瑜現(xiàn)任奇美實業(yè)副總經(jīng)理，王志超是奇美電副總經(jīng)理，今天董事會通過人事案后，4月1日起生效。

另外，奇美電現(xiàn)任總經(jīng)理何昭陽、執(zhí)行副總吳炳升升任奇美電副董事長。

奇美集團去年下半年出現(xiàn)巨額虧損后，奇美集團創(chuàng)辦人許文龍決定進行世代交替。奇美集團董事長廖錦祥昨(24)日表示，這兩項重要人事案都由許文龍欽定。

其中，趙令瑜執(zhí)掌奇美集團的母公司，被視為奇美集團第二代實質(zhì)接班。

趙令瑜是許文龍的外甥，在紐約留學攻讀化工碩士之后，回到奇美實業(yè)由現(xiàn)場開始，是集團中少數(shù)到海外留學的高階主管。

王志超為奇美電營運長、制造部副總經(jīng)理，在業(yè)界有22年資歷，曾任聯(lián)友光電副廠長，2003年進入奇美電。

王志超在奇美電除了負責技術(shù)、營運的生產(chǎn)管理，并統(tǒng)籌供應(yīng)鏈的管理，在去年下半年并接手部份的業(yè)務(wù)，其年輕和溝通整合的能力受到肯定。

王志超昨天表示，以往奇美電在團隊的運作、整合上力道比較小，上任后希望能在團隊領(lǐng)導(dǎo)上加強，提升奇美電整體的戰(zhàn)力。

原本被認為奇美電總經(jīng)理接任人選的吳炳升指出，王志超是他自己推薦的，在全球經(jīng)濟快速變化下，企業(yè)的經(jīng)營也要有新的思維，由年輕一代來接掌公司，可以有新的作法，以因應(yīng)產(chǎn)業(yè)快速的變化。

奇美電表示，王志超出線的主要原因除了年輕之外，技術(shù)背景與溝通整合的能力也是重要的因素，由于經(jīng)歷完整，具有前瞻的眼光，是奇美電眾望所歸的接班人選。(編輯：于占濤）