全國(guó)假日辦”這些年除了每年為大家的放假安排頗費(fèi)周折、忍受批評(píng)之外，它也并非一無(wú)是處。正是它引起了整個(gè)社會(huì)對(duì)“休假權(quán)”的更多認(rèn)知。

近日“全國(guó)假日辦”撤消在網(wǎng)上熱議，網(wǎng)民紛紛調(diào)侃“以后除夕給誰(shuí)打電話查崗呢?”一個(gè)全國(guó)性機(jī)構(gòu)“為人民服務(wù)”了14年后被撤消，卻遭到民眾齊齊拍手稱快。這種尷尬說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題：撤這樣一個(gè)機(jī)構(gòu)，實(shí)在是民心所向。

“全國(guó)假日辦”之所以如此不受待見(jiàn)，恐怕主要跟這個(gè)機(jī)構(gòu)最近幾年關(guān)于放假安排的兩大“奇葩”設(shè)計(jì)有關(guān)：

一是“坑爹式拼假”，休息2天工作1天又休息3天工作8天，前借后補(bǔ)的“拼假”安排被廣大民眾詬病不已、直呼“折騰人”“太坑爹”;

二是除夕不放假，相關(guān)專家還辯稱這是恢復(fù)此前慣例、是一項(xiàng)“隱形”福利，記者曾就此撰寫(xiě)評(píng)論責(zé)問(wèn)“春節(jié)多放一天假會(huì)怎樣”，網(wǎng)民紛紛跟帖表示“說(shuō)出了心聲”。

吐槽和斥責(zé)背后，無(wú)非都是因?yàn)榻陙?lái)的全國(guó)放假安排存在太多不切實(shí)際的問(wèn)題。這些問(wèn)題雖然可以用“眾口難調(diào)”“綜合考慮因素多”“權(quán)衡利弊”等諸多理由來(lái)辯解，但有一點(diǎn)卻無(wú)法推脫：閉門(mén)造車、不接地氣，沒(méi)有真正聽(tīng)取公眾的意見(jiàn)——即使2014年放假安排提前公布了征求意見(jiàn)的方案，但三個(gè)備選方案本身都頗受質(zhì)疑。

《職工帶薪年休假條例》在2008年起施行以來(lái)，“帶薪休假”這個(gè)詞匯開(kāi)始越來(lái)越受到民眾的珍視，然而如何落實(shí)，卻需要時(shí)間和探索?！秶?guó)民旅游休閑綱要(2013-2020)》印發(fā)以后，民眾的“帶薪休假”期待有了時(shí)間表。這項(xiàng)制度的隨之落實(shí)，顯然需要成立更高層級(jí)的管理機(jī)構(gòu)來(lái)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)，“全國(guó)假日辦”這一會(huì)議機(jī)制，自然也就到了“說(shuō)再見(jiàn)”的時(shí)候了。

將居民的休假權(quán)落實(shí)措施，從每年年底的“臨時(shí)動(dòng)議”提升為一項(xiàng)明確的制度設(shè)計(jì)，讓公眾看到了管理層的善意和決心。

不過(guò)，誠(chéng)如有網(wǎng)民所言，這個(gè)機(jī)制的架構(gòu)和方向依然存在一個(gè)擔(dān)憂：假日問(wèn)題不僅僅是旅游和經(jīng)濟(jì)的問(wèn)題，還包括文化傳統(tǒng)等社會(huì)因素。所以，期待新的制度設(shè)計(jì)能真正回應(yīng)民生期待，不要“換殼不換芯”，否則老百姓在過(guò)節(jié)度假的問(wèn)題上，還得鬧心。